“國(guó)微電(diàn)子2015年内部培训师技能(néng)专项培训”圆满举行
2015-08-18 15:39:59
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2015年8月7日—8月8日，由人力资源部组织的“國(guó)微電(diàn)子2015年内部讲师技能(néng)专项培训”在公司六楼大会议室圆满举行。来自公司各部门不同职族的40余名后备内部讲师参训。本次培训為(wèi)期两天，由来自广州企飞公司的廖老师授课，主要从以下几个大方向训练學(xué)员：
一、台风基础——立刻从对讲台束手无策到中规中矩
二、呈现进阶——立刻从呆板生硬到生动演绎
三、研发标准——彻底清晰自己的培训怎么优化
四、培训选题——从散弹到狙击，改善培训主题的精准度
五、内容规划——以帮助员工改善绩效為(wèi)目的的规划技术
六、内容开发——令领导、部门与员工心甘情愿全力配合
七、控场与互动——通过职业控场保障培训效果100%达成
八、研讲分(fēn)离——标准化版权课件的快速开发与讲授流程
九、课件设计——商(shāng)业版权级课件PPT设计训练
整场培训注重实战与演练，五常法的应用(yòng)令學(xué)员们受益匪浅，分(fēn)组PK及试讲改变了大家的台风及将授课方式，拓宽了内部培训师的视野、锻炼了沟通表达能(néng)力，对于大家的培训选题、课件准备、临场发挥及把握重点都富有(yǒu)启迪性，培训得到了各位内部培训师的一致好评，為(wèi)公司培养了一批实操能(néng)力强的内部讲师。
